厚生労働省が、２月中頃に、職場意識改善助成金の一環として「職場意識改善助成金（勤務間インターバル導入コース）」を創設し、その詳細を公表したことはお伝えしているところです。

労働局によっては、その活用を奨めるご案内（リーフレット）を公表しているところもあります。

参考までに、そのリーフレットを紹介させていただきます。

今一度、確認してみてはいかがでしょう。

＜「職場意識改善助成金（勤務間インターバル導入コース（新設）)のご案内」＞
/http://hyogo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/library/hyogo-roudoukyoku/kikaku/2017217interbal.pdf